Valenzuela otorga bono y suba del 50% en los salarios a trabajadores municipales de Tres de Febrero

Las autoridades del Ejecutivo municipal y del Sindicato de Trabajadores firmaron beneficios para la plantilla de empleados y empleadas de la comuna. Quedaron excluidos de la medida el intendente, funcionarios (secretarios, subsecretarios y directores) y concejales.

El intendente de Tres de Febrero, Diego Valenzuela, y el secretario general del Sindicato de Trabajadores Municipales de ese distrito, Ariel Collia, acordaron este miércoles 10 de enero un bono y una suba salarial para el primer trimestre de 2024.

Según detalló el Municipio, el bono será de 100 mil pesos y se pagará en dos cuotas iguales y consecutivas en los meses de enero y febrero de 2024 a todo el personal de la planta municipal. En la misma medida administrativa se decidió que queden excluidos del aumento el jefe comunal, funcionarios del rango de secretarios, subsecretarios y directores y concejales.

Por otro lado, se aprobó un incremento del 50 por ciento del salario básico por escalafón, que regirá a partir del mes de marzo de 2024. Se incrementarán en el mismo porcentaje las bonificaciones del personal.

Valenzuela y Collia se comprometieron a “seguir trabajando en conjunto luego del primer trimestre” para seguir la evolución del poder adquisitivo de los trabajadores y tomar las medidas que resulten necesarias.

Desde hace 8 años hacemos todo lo posible para mejorar la situación salarial de la familia municipal porque sé que eso, siempre, se traduce en mejores servicios al vecino”, expresó Valenzuela.

Y concluyó: “Seguiremos trabajando codo a codo con el Sindicato para que a nuestros trabajadores no les falte nada y promover las condiciones y un mejor espacio laboral para ellos que lo merecen”.

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