“Asumimos la conducción de la UOM Morón con la idea de estar presentes en los momentos importantes de la vida de la familia metalúrgica. No solo queremos ocuparnos de lo que tiene que ver con el aspecto salarial de nuestros afiliados y las mejoras en la obra social, sino con todo aquello que mejore la calidad de vida de su grupo familiar”, resume Rubén Andrada, secretario general de la UOM Seccional Morón.
Es por eso que desde hace pocas semanas comenzaron con la entrega de un cochecito de paseo para los recién nacidos y un moderno bolso provisto con un cable USB para carga de celulares y otros dispositivos, y bolsillos térmicos para conservar el frío de la mamadera o el vaso con agua y el calor del biberón con leche.
Los requisitos para poder acceder al beneficio son: presentar la partida de nacimiento del bebé que haya nacido del 13 de febrero de 2023 en adelante; ser trabajador metalúrgico de la jurisdicción Morón (que incluye a los afiliados de los distritos de Morón, Hurlingham, Ituzaingó, Merlo, Moreno y Marcos Paz) acreditado por el recibo de sueldo y estar afiliado al sindicato. Quienes cumplan estos requerimientos podrán acercar la documentación personalmente a la sede de Sarmiento 1069 de 10 a 18 horas o enviar las fotos por WhatsApp al 11-5483-3465. Una vez cotejado que todo esté en orden, podrán llevarse el kit en el momento.
“Se trata de un combo de muy buena calidad: buscamos que sea duradero y que su presentación le gustara a los afiliados y cumplimos el objetivo”, asegura Andrada después de haber hecho entrega de varios kits en las últimas semanas. En la UOM Morón estiman que el equipo completo representa para los trabajadores metalúrgicos un ahorro de 80 mil pesos.
Mientras tanto, desde comienzos de febrero la filial continúa con la entrega de kits escolares para los hijos de los trabajadores que transitan los distintos niveles educativos (inicial, primario y secundario). “Nos pusimos como objetivo que un mes antes del inicio de clases todos los chicos cuenten con sus mochilas, guardapolvos y elementos para la vuelta a las aulas, y de este modo liberar a los afiliados de la compra de estos insumos que representan un ahorro de entre 18 y 20 mil pesos”. Mientras ya entregaron 2300 kits, sigue abierta la posibilidad de que quienes aún no lo hayan solicitado lo hagan personalmente o por WhatsApp, así como también el beneficio rige para los trabajadores que se afiliaron en el último tiempo.
Mientras tanto, la seccional Morón, que cuenta con 4500 afiliados, sigue firme en otros objetivos como mejorar las prestaciones de su obra social, a la que incorporaron 12 nuevas especialidades en sus consultorios de la Clínica Evita de Merlo, entre las que se destacan neurología y psiquiatría infantil.
Por otra parte, luego del reciente plenario en el que recibieron la visita del ministro de Trabajo bonaerense, Walter Correa, el secretario general de la UOM nacional, Abel Furlán y dos de los integrantes del triunvirato que conduce la CGT Regional Morón, Jorge D´Andrea y Alfonso Martínez, el titular de la dependencia local hace foco en uno de los principales objetivos planteados para este 2023: la recuperación de los salarios. En este sentido, Andrada le anticipó a Primer Plano Online: “en marzo comenzaremos las reuniones paritarias, uno de los principales temas de interés de nuestros afiliados debido al grave momento que les toca atravesar”. Y agrega: “Fue nuestro compromiso cuando asumimos en julio de 2022 y vamos a seguir trabajado para que los empleadores cumplan con los convenios colectivos de trabajo”.
Al tiempo que se manifiesta satisfecho por la labor emprendida en estos siete meses en la filial que le toca conducir; con el compromiso de la comisión directiva que lo acompaña; las tareas que cumplen los empleados de la seccional y el cuerpo de delegados, asume que “falta mucho por hacer, pero definitivamente vamos por el buen camino”.
