“Hace unos cuantos años que vengo participando con la gente que hoy conformamos la lista, representando a un montón de socios que no está de acuerdo con cómo se maneja hoy el club”. Pablo Pizarro atraviesa la última semana de campaña rumbo a las elecciones del próximo 17 de diciembre: sueña con presidir al Deportivo Morón.
“Con el oficialismo lo que tenemos es una diferencia en la mentalidad, en los objetivos y en las formas de encarar determinadas cuestiones. Ni mejor ni peor, diferente. Ya que no se pudo avanzar en una lista de unidad, que es lo que se hubiera necesitado, si nosotros ganamos vamos a abrir las puertas para todo el que quiera participar”, le contó a Primer Plano Online.
El candidato sintetiza su propuesta entre el corazón y la razón. “Para conducir al club hace falta sentimiento y conocimiento, porque el objetivo común es un Morón mejor”, argumentó. Sabe que son alrededor de 65 millones de pesos mensuales lo que se necesita para tener las puertas abiertas de la institución y que las actividades se desarrollen.
Y ahí repara: “tenemos una idea de lo que gasta el club, pero no de lo que ingresa. Ahí es donde tenemos las mayores dudas. De todos modos, nos estamos preparando para resolver cualquier tipo de situación. Se habla de 17 mil socios y en el padrón poco más de cinco mil”.
¿Cómo financiar mejor las arcas de la entidad? Pizarro reflexiona que se trata de “potenciar los sponsors que hoy tiene el club más los que podríamos acercar nosotros y aumentar la masa societaria”. En cuanto al fútbol, la principal disciplina del ‘Gallo’, tiene en mente una estructura que podría ser titulada como una Dirección Deportiva y Profesional, en donde se encuentre agrupado el trabajo de juveniles, fútbol amateur e infantil hasta la Primera División.
El candidato opositor no es ajeno a la pelota: fue jugador del Deportivo Morón en inferiores, que luego completó en Vélez. Las vueltas de la vida lo depositaron de nuevo en el ‘Gallo’ aunque, por lesiones, no pudo tener continuidad. El destino quiso que cuelgue los botines siendo joven. “En los primeros doce meses de gestión queremos que el club tenga seis o siete contratos de jugadores hechos en la institución”, es uno de sus desafíos para potenciar lo propio.
Otra característica que destaca Pizarro de su nómina es que “participan muchas mujeres y activamente de las propuestas”. “Somos gente preparada e idónea para cada ámbito del club, porque con sólo ser hincha no alcanza, Estamos con mucha ilusión a la espera de que el socio decida”, concluyó.
